Mainit na taglamig, mabangong mga paninda ng Bagong Taon: Hangzhou Yisaka Paper Products Co, Ltd ay namamahagi ng mga benepisyo ng Bagong Taon

Ipinagdiriwang ng Golden Python ang Bagong Taon, at ang lahat ay na -update. Habang papalapit na ang Bagong Taon ng ahas, ang Hangzhou Yisaka Paper Products Co, ang LTD ay maingat na naghanda ng mayaman na mga paninda ng Bagong Taon upang maipahayag ang pasasalamat at pag -aalaga sa lahat ng pagsisikap ng lahat ng mga empleyado sa nakaraang taon, at nagpadala ng init at pagpapala sa bawat empleyado.
Noong Enero 17, ang kumpanya ay nakagaganyak sa isang buhay na eksena, na may mga kahon at bahagi ng mga paninda ng Bagong Taon na maayos na nakaayos, na nagdadala ng buong saloobin ng kumpanya para sa mga empleyado. Ang mga paninda ng Bagong Taon na ipinamamahagi sa oras na ito ay mayaman sa iba't-ibang, kabilang ang mga kahon ng regalo ng nut, de-kalidad na langis ng pagluluto, sariwang prutas, atbp.
Sa site ng pamamahagi, ang kapaligiran ay mainit -init at maginhawa. Ang mga empleyado ay napuno ng mga masayang ngiti sa kanilang mga mukha at natanggap ang mga paninda ng Bagong Taon sa maayos na paraan. Sinabi ng lahat na ang mga kalakal ng Bagong Taon na ito ay hindi lamang isang materyal na regalo, kundi pati na rin ang paggalang at pag -aalaga ng kumpanya sa mga empleyado, na pinapayagan silang madama ang init ng bahay sa kanilang abalang trabaho. "Bawat taon, ang mga kalakal ng Bagong Taon ng kumpanya ay napaka -maalalahanin, at hindi na kailangang mag -alala tungkol sa pagbisita sa mga kamag -anak at kaibigan sa Bagong Taon." Ang isang matandang empleyado na nagtrabaho sa kumpanya nang maraming taon ay nagsabi nang maligaya.
Ang Hangzhou Yisaka Paper Products Co, Ltd ay palaging sumunod sa pilosopong "mga tao-oriented" na pilosopiya ng negosyo at nakakabit ng kahalagahan sa kapakanan at pag-unlad ng mga empleyado. Bilang karagdagan sa mga regular na pagsasaayos ng suweldo at perpektong benepisyo ng seguro, ang iba't ibang mga benepisyo sa holiday at mga aktibidad sa pagbuo ng koponan ay ginagamit din upang mapahusay ang pakiramdam ng pag-aari at pagkakaisa ng mga empleyado. Ang pamamahagi ng mga kalakal ng Bagong Taon sa oras na ito ay isa pang matingkad na pagpapakita ng pangangalaga sa humanistic ng kumpanya.
Habang ang mga kalakal ng Bagong Taon ay ipinamamahagi sa mga empleyado nang paisa -isa, ang malakas na kapaligiran ng Bagong Taon ay kumakalat din sa kumpanya. Ang mapagmahal na regalo ng Bagong Taon ay hindi lamang nagdaragdag ng isang kagalakan sa Bagong Taon ng mga empleyado, ngunit pinasisigla din ang lahat na magtrabaho nang may higit na sigasig sa Bagong Taon, makipagtulungan sa kumpanya, at lumikha ng isang mas mahusay na hinaharap. Naniniwala ako na sa magkasanib na pagsisikap ng lahat ng mga empleyado, ang Hangzhou Yisaka Paper Products Co, ang LTD ay magiging maayos na paglalayag sa taon ng ahas, umunlad at lumipat patungo sa bagong kaluwalhatian.